Comment savoir si je suis le seul à tout organiser entre amis ?

[Richard.L]

Dernièrement, je me pose une question sur les sorties entre amis. On a un petit groupe très soudé, et depuis quelques mois, à chaque fois qu’on se voit, c’est toujours moi qui propose une activité ou qui relance pour fixer une date. Au début, ça ne me dérangeait pas, mais là je commence à me demander si c’est normal. Est-ce que c’est un signe que les autres ne sont pas si motivés que ça, ou est-ce que je me fais juste des idées ? J’ai l’impression que si j’arrête de prendre les devants, les choses ne se feront plus, et ça me met un peu mal à l’aise. Je ne sais pas si je devrais en parler au groupe ou simplement laisser faire et voir ce qui se passe.

[Nicholas_W]

Je pense qu on peut parler de proactivité et de ce que chacun est prêt à faire pour le groupe. Si tu es le seul à proposer des plans, ce peut être une forme de proactivité marquée ou un signe que les autres ne s investissent pas autant. Le tempo varie et des emplois du temps chargés expliquent peut être des écarts. Tu pourrais tester en proposant une activité simple et voir qui répond.

[Joseph.M]

C est vraiment frustrant d etre le seul a prendre les devants. On peut se sentir utile et en même temps inquiet que les autres n aient pas envie. Je me demande aussi si c est une peur de perdre le lien. Tu n es pas obligé d avoir toutes les réponses tout de suite.

[Riley96]

Et si on se trompe un peu. peut etre que les autres pensent differemment et attendent aussi ton signal mais ils ne le montrent pas. peut etre que ce n est pas un manque de motivation mais juste une preference pour des propositions plus souples. Ca n implique pas forcement que tu dois tout changer tout de suite.

[EricH]

J aime reformuler le probleme sans y adhérer. Le souci serait de comprendre comment mesurer l implicite de la motivation dans un groupe et si la proactivité prise par l un peut renforcer ou desserer la dynamique. Ce qui compte peut etre c est l idee d un partage possible des responsabilites.

[Violet.J]

Dans ce genre de situation il peut etre utile d aborder le sujet calmement sans accuser. Tu pourrais dire que tu t interroges sur la repartition des roles et que tu souhaites tester une alternance sur deux semaines. Proposer un cadre simple peut aider a voir qui se propose et quand.

[Mia_H]

tu penses que le groupe serait content si tu laisses venir les choses sans tout fixer et qu ils s organisent eux memes ou est ce que tu preferes garder une organisation plus legere et anticipatrice et voir ce qui se passe