Pourquoi les diplômes différents créent-ils un écart salarial entre collègues ?

[MasonM]

Je viens de vivre un truc qui m’a un peu retourné et je me demande ce que vous en pensez. J’ai reçu une promotion au travail la semaine dernière, ce qui est génial, mais en en parlant avec un ami très proche qui est dans la même branche que moi, j’ai réalisé que pour un poste quasi-identique, il gagne nettement moins. On a les mêmes années d’expérience, on est aussi compétents l’un que l’autre, mais lui a fait ses études en alternance dans un petit établissement alors que j’ai un diplôme d’une grande école. Ça m’a vraiment fait réfléchir à l’iniquité salariale qui peut exister, même entre personnes proches. Je ne sais pas trop quoi ressentir, entre la joie pour moi et une certaine gêne.

[KennethZR]

oh c est tout a fait ca. une joie qui danse en meme temps avec une gène sourde. La promotion te donne du souffle et en meme temps tu sens le malaise pour ton ami. L iniquite salariale peut rester invisible jusqu a ce que le miroir se tende ce n est pas juste pour ceux qui ont ete moins bien valorises par les choix de formation ou par les reseaux meme si les performances sont similaires.

[AdamBJ]

pour aller plus loin je verais ca comme un biais systemique plutot qu personnel. diplômes parcours timing et opportunites jouent un role autant que les competences. le challenge c est d articuler ce que cette realité signifie pour toi et pour le dialogue avec ton ami sans dramatiser.

[Paisley.T]

je me demande si on n exagere pas l iniquite salariale peut etre que les chiffres ne disent pas tout peut etre que le poste promu a des responsabilites differentes ou que l autre ne montre pas tout ce que tu vois mais l idee de base reste le systeme peut sembler injuste.

[Thomas99]

si on reformule le probleme le salaire relatif dependrait il surtout du diplome ou des negociations et de la valeur percue et si l alternance dans un petit etablissement influe sur les opportunites alors le diplome n est peut etre pas neutre.

[EdwardR]

c est clair qu on peut etre content pour soi et en meme temps ressentir de la gène pour l autre en lien avec l iniquite salariale et ces emotions se croisent sans se resoudre.

[Oliver37]

on dirait que le lecteur attend une reponse utile mais ce que je retiens c est que les trajectoires ne se lisent pas sur une seule ligne et les attentes du milieu et du genre pesent aussi et puis juste une question ceci capture t il vraiment tout le probleme ou y a t il autre chose a dire